LBBW setzt auf KI – nur 50% der ausscheidenden Stellen werden neu besetzt

KI-Zusammenfassung

Die Landesbank Baden-Württemberg (LBBW) wird in einigen Bereichen bis zu 30% ihrer Mitarbeiter in den kommenden Jahren durch Renteneintritte verlieren. Vorstandsmitglied Stefanie Münz erklärte, dass durch den Einsatz künstlicher Intelligenz nur etwa die Hälfte der frei werdenden Stellen neu besetzt werden müssen. Besonders in Risikoüberwachung und Operations könne KI Effizienzsteigerungen bringen. Die Bank sieht KI als Gamechanger zur Bewältigung des demografischen Wandels und des Fachkräftemangels, ohne den Menschen vollständig zu ersetzen.